骨折工伤一般赔偿多少

骨折工伤赔偿需依具体情况而定，但通常包括生活护理费、停工留薪期工资及伤残津贴等。法律依据如《工伤保险条例》规定了相关赔偿标准，若不及时处理，可能影响工伤员工的合法权益，如无法获得应有的赔偿。
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针对骨折工伤：1. 立即申请工伤认定，确保享受工伤保险待遇。2. 若单位未参保或拒赔，先与单位协商；协商不成，可提起劳动仲裁或诉讼。3. 根据伤残等级，按《工伤保险条例》要求相应赔偿，如生活护理费、伤残津贴等。
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处理工伤骨折赔偿，常见方式为申请工伤认定，进而享受工伤保险待遇，包括医疗费、康复费等；若单位未参保，则通过协商或诉讼要求单位赔偿。选择方式时应考虑是否已参保及单位态度。