厂里故意找借口开除我怎么办

厂里无故开除可维权。依据《劳动合同法》,老板随意开除员工需承担法律责任,应支付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损,影响职业生涯。
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应对开除常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。可先与公司协商,不成则申请调解,再仲裁,最后诉讼,根据具体情况逐步升级处理方式。
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被开除可维权。操作:1.与公司协商,要求证明及赔偿;2.协商无果,向调解委申请调解;3.调解不成,提起劳动仲裁;4.仲裁不服,诉诸法院。
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